Vorfreude Bundle: Perfektes Weihnachtsgeschenk die moderne Führungskraft



Taschenbuch53,50 €

✨Mit dem Vorfreude Bundle schenken Sie Ihren Liebsten ein ganz besonderes Weihnachtserlebnis.✨

Eine moderne Führungskraft ist heutzutage mehr als nur ein Jobtitel, sie ist ein ganzheitliches Wissen, das die Fähigkeiten eines Menschen erweitert, Probleme zu lösen und zielgerichtet zu handeln.

Dieses Geschenkpaket ist ein perfekter Einstieg in die Themen Projektmanagement & Agilität, sowie Führung, Kommunikation und Leadership. Es enthält 3 Bücher:

✔️Die moderne Führungskraft von morgen

✔️Projektmanagement und Agilität

✔️BANDAO Journal (Das eindrucksvolle Motivationsbuch über Führung, Kommunikation & Leadership)

Starten Sie das neue Jahr mit Vorfreude und lernen Sie, wie Sie Ihre Fähigkeiten und Ihr Wissen in den Bereichen Führung, Kommunikation, Leadership, Projektmanagement und Agilität erweitern können.

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die moderne Führungskraft von morgen

erfolgreiches Leadership in unsicheren neuen Zeiten

„97 % der Führungskräfte glauben einen guten Job zu machen, aber 86 % der Mitarbeiter kündigen wegen eines schlechten Verhältnisses zum Vorgesetzten. Mit diesem Buch möchte ich dies ändern und Bosse zu Leadern entwickeln.“– Autor & Erfolgscoach Heiko Faltenbacher

Die Zeiten haben sich geändert – dramatisch
Unsere Gesellschaft macht eine dramatische Veränderung durch: Sicher geglaubte Märkte, wie z.B. die Gastronomie, brechen durch die Corona-Krise plötzlich weg und auch die Arbeitswelt wird immer digitaler. Wir haben es also mit einer immer komplexer und dynamischer werdenden Welt zu tun. Auch Führungskräfte sind von dem Wandel nicht ausgeschlossen. Wer sich nicht verändert, wird den Herausforderungen nicht mehr gerecht!

Von Google Führen lernen
Autor und Coach Heiko Faltenbacher ließ sich von Google inspirieren: Die Oxygen-Studie identifiziert 10 Erfolgsfaktoren für Führungskräfte, um vom Boss zum Leader zu werden. So kann man virtuelle Teams mit viel weniger Aufwand viel leichter führen. Dabei zeigt der Autor, wie man mithilfe vom Diamanten-Prinzip diese Erfolgsfaktoren ganz einfach in einen evolutionären Führungsstil integrieren kann.

Der neueste Stand der Forschung kombiniert mit viel Praxiswissen:
→ Methoden, Strategien und Führungsstile einer zeitgemäßen Personalführung und Personalkommunikation
→ Typische Führungsstile exemplarisch aufbereitet
→ Arbeiten nach dem Diamanten-Prinzip:
Der Rohling: Mitarbeiter verstehen lernen
Die Werkzeuge: Methoden für typgerechtes Führen
Der Schliff: Situationsgerechtes Führen
Die Fassung: Teambuilding nach modernsten Erkenntnissen
→ Auswirkung des Arbeitens 4.0 auf Führungskräfte
→ Theorie, Methoden, Expertentipps & Praxisbeispiele
→ Für angehende und erfahrene Führungskräfte geeignet
→ Und vieles mehr …

„Evolutionäres Führen: Ein Führungsstil reicht in der heutigen Zeit schon lange nicht mehr. Gute Führungskräfte müssen aus einem Sammelsurium an Methoden und Stilen auswählen können, um weiterhin erfolgreich zu sein.“
– Autor & Erfolgscoach Heiko Faltenbacher

Ent-Falten-Bacher: Der Name ist Programm
Heiko Faltenbacher arbeitet als Potenzialentfalter. Er trainiert angehende Führungskräfte und erfahrene Leader in seinen Seminaren und Online-Kursen. Bekannt ist er durch seinen YouTube-Kanal, seine Facebook-Posts oder seinen viel beachteten Podcast. Der Autor geht bei seinen Trainings immer den kürzesten Weg: Potenzial - Störfaktoren = Erfolg.
Ohne Umwege und auf einfache Weise schafft er es, komplexeste Zusammenhänge zu vereinfachen und alltagstauglich zu machen. In diesem Buch fasst er seinen Experten-Content zusammen und gibt Führungskräften die Möglichkeit, sofort ihr volles Potenzial zu entfalten.

Bestellen Sie JETZT Heiko Faltenbachers einzigartiges Werk zur Personalführung und meistern Sie die Herausforderungen der Zukunft!

Projektmanagment und Agilität

Wie Agilität und Digitale Transformation künftig Projekte beeinflussen, Personalmanagement vereinfachen und Teambuilding fördern

Endlich ein Buch über Projektmanagement für die agile Entwicklung der Unternehmensführung in Zeiten der Digitalisierung!

Für Unternehmen, die noch nicht mit der digitalen Transformation begonnen haben, wird es höchste Zeit, um sich auch in Zukunft gegen die Konkurrenz behaupten zu können. Dieses Buch zeigt den Leserinnen und Lesern, wie der Schritt hin zu mehr Agilität gelingt. Mit dem Fachwissen, den Tools, Methoden und Techniken dieses Buches können Sie beruhigt in die Zukunft blicken.Das Buch eignet sich für bereits aktive Abteilungs- und Projektleiter, die Ihre Kenntnisse im Projektmanagement ausbauen möchten und gleichzeitig auch für Wissenshungrige, die zunächst Grundkenntnisse aufbauen und ihre Kenntnisse vertiefen möchten. Hauptthemen sind Tailored Methods und digital Leadership - die Führung von virtuellen Teams. Mit diesem Buch halten Sie ein Werk in den Händen, das umfangreiches Praxiswissen vermittelt und somit effektiv dabei hilft, erfolgreiches Projektmanagement in der digital-agilen Welt durchzuführen.

IT Projektmanagement und Unternehmensführung in Zeiten der Digitalisierung!
Der Autor Torsten Hollerbach ist Executive MBA in Projektmanagement und angehender Doktorand in digital - agiler Transformation und kennt sich hinsichtlich der Problemstellungen in Unternehmen hervorragend aus. Er vermittelt in einfach verständlicher Form, wie Unternehmen effizienter Ziele erreichen und ihr Projektmanagement nachhaltig verbessern. Der Fokus des Buches liegt auch auf dem Umgang mit zurecht geschneiderten Projektmethoden, als auch auf virtuelle, temporäre Zusammenschlüsse von Experten zu virtuellen Teams, sowie die Anwendung der digitalen Ethik und interdisziplinären Führung im Rahmen des IT Projektmanagements. Herr Hollerbach stellt den Tempel der Agilität vor, der für eine agile Organisationsentwicklung besonders wichtig ist. Außerdem wird auch auf die Gefahren und Risiken durch nicht korrekte Anwendung von agilem Projektmanagement eingegangen.

Sie lernen:

  • wie Sie agiles Projektmanagement gewinnbringend umsetzen
  • alles über bewährte Projektmanagement Tools und Führung des Prozessmanagements
  • wertvolles Wissen über IT Projektmanagement und virtuelle Teams
  • wie die Unternehmensführung und Mitarbeiterführung zu Zeiten der Digitalisierung optimiert werden kann
  • den Tempel der Agilität kennen
  • wie Sie und Ihr Unternehmen schneller Ziele erreichen über die Anwendung von digitalen Strategien erreichen
Gute Nachrichten für alle, die das Projektmanagement ihres Unternehmens agil gestalten möchten!
Torsten Hollerbach weiß, wie Wissen mit Verstand, Logik, Humor und Menschlichkeit vermittelt wird. Der Unternehmensberater und Experte in der digitalen Transformation bietet den Leserinnen und Leser mit diesem Buch einen wertvollen Begleiter für die Digitalisierung und weiß, dass neben Disziplin auch ein durchdachtes Prozessmanagement entscheidend für Erfolg ist. Die agilen Methoden und Techniken dieses Buches sind praxiserprobt und selbst für Einsteiger, die sich mit Projektmanagement beschäftigen, leicht anwendbar. Gerade mit dem Zurechtschneiden der Projektmanagement Methode auf die jeweilige betriebliche Infrastruktur wird Ihnen gezeigt, wie effizient man Projektmanagement in allen Bereichen nutzen und anwenden kann.

 

BANDAO Journal

Skills in Leadership, Managment, Kommunikation: Praxisbuch für erfolgreiches Umsetzen Ihrer Ziele | Fokus auf Selbstreflexion | systemisches Planen und Gestalten

“Das eindrucksvolle Motivationsbuch über Führung, Kommunikation & Leadership - systemische Beratung vom Profi”

DEIN WIRKUNGSVOLLER BEGLEITER MIT ERPROBTEN COACHING TOOLS für ein erfülltes und langfristig glücklicheres (Berufs)Leben. Wir haben Erkenntnisse der Wirtschaftspsychologie mit 20-jähriger Erfahrung in Coaching, Training und Beratung miteinander kombiniert. Die persönliche Guidance sorgt täglich für die notwendige Motivation um deine Ziele zu erreichen und unterstützt dich dabei positiv und souverän Entscheidungen zu treffen sowie dein Mindset zu entwickeln, um die Führungskraft von morgen zu werden.
SO INDIVIDUELL WIE DEINE BEDÜRFNISSE. Durch die geführte Selbstreflexion kannst du fokussiert und entspannt jeden Tag gestalten. Für mehr Erfolg, Achtsamkeit und Gelassenheit im Leben, sowie mehr persönliche Freiheit in erweitertem Wirkungskreis.
ERHÖHE DIE PERFORMANCE DEINES TEAMS. Lerne deine Ausdrucksweise zu verbessern, sinnvolle Mitarbeitergespräche zu führen und stärke das gesamte Teamgefühl - ob im Büro oder im Home Office. Eingebaute QR-Codes führen dich interaktiv zu inspirierenden Videos. Du brauchst nur wenige Minuten, um weiter zu kommen.

Was können Sie erwarten?
Das BANDAO JOURNAL ist ein innovatives und interaktives Buch für anspruchsvolles Management - einzigartig und neu in Aufmachung und Didaktik. Eine Guidance zur praktischen Umsetzung, für individuelle Themen und Herausforderungen in agilen Systemen. Das BANDAO JOURNAL liefert Methoden, Mehrwerte und bringt Antriebskraft für alle Hierarchieebenen.

Der Inhalt
Komprimiertes Überblickswissen zu den zentralen Themen rund um die Zusammenarbeit in Management, Kommunikation und Leadership. Dabei werden aktuelle und dem Change entsprechende Inhalte wie New Work, Leadership Transformation und Self-Empowerment aufgegriffen.
Skills, Motivation und Verhaltenspsychologie entscheiden darüber mit welcher Wirkung wir in ein System eingebracht werden. Bedeutsam dabei sind Mindsets, die in Agilität und VUCA stabil, resilient und souverän agieren und reagieren. Die Inhalte des BANDAO JOURNALs machen das eigene Potential bewusst und liefern spannenden Input für den Kompetenzaufbau und die Entwicklung des eigenen Mindsets.

Die Zielgruppen
Das BANDAO JOURNAL dient der praktischen Anwendung für:

  • Sie selbst, Ihre Motivation, Ihre Positionierung, die Erweiterung Ihrer individuellen Soft-Skills und Ihre persönlichen Ergebnisse
  • Ziele als Führungskraft, die Zusammenarbeit und die Entwicklung Ihres Teams oder einzelner Mitarbeiter
  • Impulse auf systemischer Ebene
Das BANDAO JOURNAL ist eine praktische GUIDANCE für alle Menschen, die individuell in ihrem Wirkungskreis einen Kompetenzaufbau forcieren möchten.

Der Hintergrund
Den Rahmen des Inhalts bildet das GUIDED MANAGEMENT. Der Leser wird interaktiv geführt, um seine persönlichen Themen, Herausforderungen und Tasks aktiv zu nutzen. Der Praxistransfer wird von einem Methoden- und Volitionskompass unterstützt der von der Willensbildung in die Willensumsetzung führt. Für praktisches und wirkungsvolle Selbstoptimierung.
Die Inhalte sind praxiserprobt und basieren auf 20 Jahren Erfahrung. Neuartig in Aufmachung und didaktischer Führung bietet das BANDAO JOURNAL kreative Impulse, wichtige Leitfragen und konkrete Handlungsempfehlungen zu praxisrelevanten Themen. Die Antriebskraft des BANDAO JOURNALS regt zum reflexiven Denken und Überdenken an.

 

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